Хоча українським педагогам у 2026 році обіцяють зростання зарплат, другий етап якого відбудеться 1 вересня, для деяких вчителів її розмір продовжуватиме залишатися вкрай низьким.
ВІДЕО ДНЯ
Як зазначає народний депутат України Данило Гетманцев, цими постраждалими можуть стати молоді педагоги. Навіть після майбутнього зростання зарплати вони все одно отримуватимуть трохи більше за мінімальну оплату праці.
Як зауважує політик, молодий педагог без кваліфікаційної категорії зазвичай починає з 10-го або 11-го тарифного розряду. У 2026 році базові посадові оклади за ними становлять близько 6,3 та 6,8 тис. грн, а після підвищення на 40% з 1 січня — близько 8,8 та 9,6 тис грн.
«При цьому мінімальна зарплата у 2026 році становить 8647 грн. Тобто стартовий оклад молодого вчителя за 10-м тарифним розрядом перевищує мінімальну зарплату лише приблизно на 194 грн. Тому головний розрив, який ми маємо скорочувати, — не між молодим і досвідченим учителем, а між фактичною оплатою праці педагогів і тим рівнем, який держава сама визначила належним», — наголошує нардеп.
РЕКЛАМА
Також він підкреслює, що необхідно перейти до реалізації ст. 61 Закону України «Про освіту», яка визначає орієнтир для найнижчого посадового окладу педагогічного працівника на рівні не менше трьох мінімальних заробітних плат.
Цю вимогу намагалися врахувати у своїх пропозиціях до Кабміну під час розробки держбюджету на 2026 рік, однак відповідний законопроєкт Верховна Рада досі не отримала.
Тим часом українські школи готують до великої реформи.
РЕКЛАМА
Джерело